1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-宁夏银川
违规操作也属于工伤。你把医疗费（实际支出为主）、护理费（住院期间一天一百或50，找一个人看护）、误工费（住院期间的正常工资，算宽了就3个月）交通费一天20（住院期间），如构成伤残等级10级一般劳动仲裁委判3.5万（一次医疗补助金，一次伤残补助金，一次性就业补助金，实际是19个月的工资）一次结清，没有后账。他要不接受就让他告。没有劳动合同，工伤认定就2年。时间长。支付钱了的票据收好，赔偿协议签死，要有见证人，最好是工友。
2013-09-17 15:29:43
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