工作三年，无合同，无社保，口头开除，能否获得赔偿？怎么样获得赔偿？
更新时间：2013-09-04 07:05:26人浏览
问题描述：
你好，本人在一家私营公司工作将近三年【还差两月就三年】。三年中没有签署过任何劳动合同或则其他协议。公司也没有为我办理过社保。我有工资卡和qq对话记录可以证明我在这个公司工作过。
在前天【周五】突然公司副总口头开除我，理由是1：迟到 2：公司活少，这个岗位事情少 3：老板对我工作态度不满意。
副总告诉我下周一开始你就不用来了，也就是明天开始。
开除理由我解释一下
1：迟到这个。 其实全公司都在迟到，我只是其中一个。并且三年来也没有因为这个遭受过公司任何处罚。工资都是全额发放。
2：公司这个岗位事情少是确有其事的。
3：老板对我工作部满意我认为的真实原因是：公司员工很多人要兼职他的家奴的角色。比如带他的狗【喂食，甚至检狗屎】，或则他自己家有事帮他看家，帮他买吃的，拿他不想拿的各种物件。
我自己工作职位是视频编辑制作。工作中还有很多不是我工作范围内的事情也叫我干，
宗上说讲述的情况，我是否可以去劳动仲裁，是否能得到赔偿，能得到的话，具体是那些条款？ 不能的话，或则说部分不能的话是因为什么，因为那些条款？
非常感谢！
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司辞退员工只是针对当事人进行赔偿，不会针对其家属进行赔偿，若是工伤死亡的是需要赔偿家人的。经济补偿金计算标准第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职或被公司辞退，是否有赔偿？
问：您好，我想咨询一下，我2007年5月29日入职，我公司2008年1月1日才与我们签合同，合同期为两年，从08年1月1日至09年12月31日。现在公司在大裁员
辞职
人浏览
合同法中对租赁户拆迁补偿的规定：租赁户不是房屋产权人，没有拆迁补偿，补偿是对产权人的。《合同法》有专门的租赁合同规定，没有拆迁的规定。《合同法》第十三章租赁合同
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以主张双倍赔偿
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
公司辞退你需要及时结算工资，拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没签劳动合同员工可以拿到以下的报酬：1、员工应付的劳动报酬；2、从建立劳动关系起一个月内没签劳动合同，公司还要依法支付一年内的双倍工资。具体而言，就是从用工之日
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以要求赔偿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成的,可申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以在网上进行投诉，也可以依法要求追究游戏公司的民事责任和行政责任，或者向消费者协会或者工商机关投诉。法律依据：《中华人民共和国广告法》第五十五条违反本法规定，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议最好协商解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
专利技术转让规定有哪些
专利技术转让的规定：专利转让权一经生效，转让人即丧失专利权人地位，受让人即取得专利权人地位，专利权转让合同不影响转让方，在合同成立前，与他人订立专利实施许可合同
专利法
人浏览
软件著作权属于知识产权的一部分，涉及文学、艺术和科学作品的版权范畴。根据《中华人民共和国著作权法》的相关规定，软件著作权需要及时保护，以避免侵权风险，维护创作者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：虚假宣传行为属于欺诈行为，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您的培训机构的纠纷问题可以解答一下
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，请电话沟通详细案情
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您的问题需要详细沟通
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以详谈，诉讼请求是？
全部16个答案 >
人咨询过 去咨询
