上班8天能拿工资吗?

更新时间:2013-08-11 17:22:53人浏览
问题描述:
和老板吵架,原因是他骂人。我叫他别说脏话,之后他就发火了,“你妈b”之内的语言不断,他的帮手还准备打我,当时拉扯了我,我叫他结工资,他叫我15号拿,然后就叫我快滚之内的。我心里难受,等他走后回办公室把他的一个工作笔记本撕了。但是没撕好碎,能拼好。然后就走了。我想问我撕了他本子之后能叫他结算工资吗?凭哪一点法律?他不结算我怎么办?PS:试用期的时候是没签合同的。
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
薛志军律师
服务地区-四川成都
你好,可以要求发工资。
2013-08-11 09:21:36
高宏图律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-158-3085-6666
是可以主张的。
2013-08-11 08:59:48
薛志军律师
服务地区-四川成都
你好,可以要求工资。
2013-08-11 17:22:53
尹朝阳律师
服务地区-四川成都
可以主张的。
2013-08-11 00:32:28
喻远军律师
服务地区-四川成都
是可以主张的。
2013-08-10 21:05:58
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