没有终止劳动合同证据能申请劳动仲裁吗？
更新时间：2015-06-24 21:45:03人浏览
问题描述：
我在**公司工作已经十二年，与公司签订劳动合同是三年签一次的，合同原本是2012年12月31日到期再续签的，直到2013年1月4号我问公司人力资源部为什么不给我续签劳动合同？人力资源部工作人员告诉我业绩欠佳让我递交自动离职手续，公司说是补给我十二个月的工资，补两年的失业金，我又没有违反劳动纪律，所以到现在我也没有办离职手续，公司终止我劳动合同已8个月了，公司有关人员告诉我失业金已失效，现在我准备申请劳动仲裁，要求续签无固定期限劳动合同能否打赢这场官司。烦请各位律师帮忙解答。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助177954人 · 响应时间 平均4分钟内
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，双方当事人就要继续履行劳动合同规定的义务。一旦出现了法律规定的情形，无固定期限劳动合同也同样能够解除。
2015-06-24 21:45:03
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助90236人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位不依法签订无固定期限劳动合同的后果：
如果用人单位违法不与劳动者签订无固定期限劳动合同的，劳动者可能获得以下补偿：（1）与用人单位仍然存在劳动关系的，自应当签订无固定期限劳动合同之日起可以要求用人单位支付双倍工资；（2）用人单位违法解除无固定期限劳动合同的，劳动者可以主张违法解除或终止劳动合同双倍的经济补偿金。
如果用人单位违法不与劳动者签订无固定期限劳动合同的，劳动者可能获得以下补偿：（1）与用人单位仍然存在劳动关系的，自应当签订无固定期限劳动合同之日起可以要求用人单位支付双倍工资；（2）用人单位违法解除无固定期限劳动合同的，劳动者可以主张违法解除或终止劳动合同双倍的经济补偿金。
2014-10-22 14:01:15
咨询我
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助168326人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者可以要求用人单位与其订立无固定期限劳动合同的情形主要包括以下几种：
（1）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（2）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
（3）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
（4）视同订立无固定期限劳动合同的情形：
依据《劳动合同法》之规定，用人单位字用工之日起满一年没有与劳动者签订书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
（1）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（2）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
（3）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
（4）视同订立无固定期限劳动合同的情形：
依据《劳动合同法》之规定，用人单位字用工之日起满一年没有与劳动者签订书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
2014-07-13 08:58:16
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
原则上以修复为准，正常情况维修费都是以保险公司的定损单为准。追尾的保险赔偿规则如下： 1、交强险只要有责任(次责、同责、主责、全责)，在强制三责险中的赔付金额是
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据协议约定处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
租车出了事故一般由保险公司、租赁公司或承租人赔偿。一般来说，租赁公司实现已将车辆向保险公司投保车辆损失险、第三者保险、盗抢险等主要险种。同时租赁公司也会在租车协
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
借款合同生效要件：1、双方之间借贷是通过支付现金的方式进行的，那么在借款人实际收到了借款之后，借款合同才能生效。2、当事人之间如果通过微信、支付宝转账，或者通过
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
这种事情建议双方协商解决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般情况下不违约。劳动合同期满不再续签合同,视为劳动关系解除或者终止。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
建议协商解决。法律规定：支付定金一方违约的无权要求返还定金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
