2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-河南漯河
不合法，医院所说的见习期实际上就是试用期。最长不得超过6个月。且用人单位应当从用工之日起就应当缴纳社会保险。违约金的约定也不合法。你也有权解除劳动合同。
2013-08-06 08:19:45
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