公司没有按劳动合同工资标准缴纳保险,是否应该赔偿

更新时间:2013-08-05 22:20:48人浏览
问题描述:
公司和我签订劳动合同,上面工资是8000每月,实际缴纳保险没有按8000标准缴纳,公司现在解除劳动合同,是否应该对保险进行赔偿?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
申波律师
服务地区-云南昆明
保险属于国家政策,不会支付给个人.但你可以未按规定缴纳社保,要求公司支付经济补偿金.
2013-08-05 16:17:05
许传中律师
服务地区-云南昆明
你好,可以要求补交
2013-08-05 22:20:48
张远航律师
服务地区-云南昆明
需要支付经济补偿金和补缴不足额部份的保险。
2013-08-05 16:32:51
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
您好,可以要求单位补交,如单位存在违法解除还可要求其承担赔偿责任。
2013-08-05 15:37:10
肖海平律师
服务地区-云南昆明
可以要求单位补交,如单位存在违法解除还可要求其承担赔偿责任。
2013-08-05 14:27:27
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