单位以我是劳务派遣员工为由要换岗调薪,劝我主动辞职,他们这么做合法吗,我已工作13年了,能得到多少经济补偿呢

更新时间:2013-08-04 17:16:42人浏览
问题描述:
合同未到期,单位以我是劳务派遣员工为由要换岗调薪,劝我主动辞职,他们这么做合法吗,我已工作13年了,能得到多少经济补偿呢
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾淼红律师
服务地区-湖南岳阳
能得到每年一个月的工资补偿,单位无故变更劳动条件,逼迫劳动者辞职,还可以要求赔偿。
2013-08-04 17:16:42
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
你可以拒绝,单位与你解除劳动合同,每工作一年补偿一个月的工资
2013-08-02 15:05:24
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
您好,你可以拒绝,单位与你解除劳动合同,每工作一年补偿一个月的工资。
2013-08-02 11:09:48
游修艳律师
服务地区-湖南岳阳
你可以拒绝,单位与你解除劳动合同,每工作一年补偿一个月的工资。
2013-08-02 10:32:48
李惜娟律师
服务地区-湖南岳阳
你可以不辞职,如果单位和你解除劳动关系,你可以要求经济补偿金
2013-08-02 09:28:13
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