关于《婚姻庆典服务》
更新时间:2009-12-10 09:24:04人浏览
问题描述:
我在今年4月订了拍婚纱照,现在看到国家有规定可以把照片全部拿走,但当时影楼说是不可以 的。我拍了照片一直没去影楼选片,12月7号才去片,100来张照片让我删掉不要的,但我删到70张就挑不出来了,所以又交了360块钱买了十几张底片,我想问我现在可以追讨吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
一、解除或者终止劳动关系经济补偿(一)用人单位解除劳动合同解除劳动合同合法的,劳动者具有《劳动合同法》第三十九条规定过错的,没有补偿;不具有法定过错的,用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
我国自1994年2月1日起不再承认事实婚姻,根据最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释(一)第五条规定:未按婚姻法第八条规定办理结婚登记而以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《婚姻法》对无效婚姻的规定
《婚姻法》对无效婚姻的规定我国1950年、1980年《婚姻法》均未规定无效婚姻内容,只是在《婚姻登记管理条例》(1994年版已废止)中才有“婚姻关系无效”的提法
无效婚姻
人浏览
其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同,劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《婚姻法》修改后如何面对婚姻
“离了吗?”虽然是时下一些人见面时的调侃,但90年代以来中国家庭离婚率的不断上升,确实使传统的思想和婚姻关系受到严峻的挑战。不可否认,离婚率上升在特定的社会背景
婚姻法规
人浏览
夫妻一方婚前所欠个人债务,是其与债权人之间因特定法律事实而形成的一种债权债务关系,它是夫妻一方在婚姻关系产生之前与债权人这种特定主体之间发生的权利义务关系。根据
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者正常辞职需要提前30天通知用人单位,与是否签订劳动合同无关。如果拖欠工资,可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉。一、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
赡养老人是子女的法定义务。尽到主要赡养义务的子女可以适当多分遗产,尽到主要赡养义务的丧偶儿媳、丧偶女婿将作为第一顺序继承人参与分配。而具备赡养能力和条件的继承人
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《婚姻庆典服务》国标实施"底片全赠"影楼不干
拍摄婚纱照和购买婚庆影碟,多拍的底片和录影带等都要消费者自己掏钱购买,这是长久以来婚庆行业的潜规则。12月1日,我国首部《婚姻庆典服务》国家标准正式实施,标准首
婚姻动态
人浏览
不正当竞争,是指经营者违反反不正当竞争法的规定,损害其他经营者的合法权益,扰乱社会经济秩序的行为。不正当竞争行为有如下特征:1.不正当竞争行为的主体是经营者。所
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《婚姻庆典服务》有助推进婚庆行业规范化
12月1日,由国家质量监督检验检疫总局、国家标准化管理委员会发布的《婚姻庆典服务》国家标准正式实施,记录和缔造人生最幸福时刻的婚庆服务将有章可循。宜宾的市民、商
婚姻动态
人浏览
根据司法实践经验,重婚行为主要有以下几种类型:1.与配偶登记结婚后,与他人又登记结婚而重婚。也即两个法律婚的重婚。有配偶的人又与他人登记结婚,有重婚者欺骗婚姻登
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者依法解除合同,用人单位不结算工资,可向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。工资是用人单位依照法律法规规定和劳动合同约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。未支付的,可以采取以下办法:一、向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询