被老板辞退工资该如何结算

更新时间:2013-08-14 07:10:12人浏览
问题描述:
入职不满三个月因为与老板调休问题没有谈好被老板辞退工资该如何结算。没有签劳动合同
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
你好,你的问题是这样的:1、没有签订劳动合同的双倍工资;保险需要补缴。2、劳动争议可申请劳动仲裁解决。3、如有需要,可以直接来电或者来所咨询。
2013-07-30 11:57:43
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
要求双倍工资,工资按照实际工作时间支付。温馨提示:建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。
2013-07-30 13:49:58
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
要求双倍工资,工资按照实际工作时间支付
2013-07-30 11:38:19
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
一般按约定支付工资,可主张双倍工资。
2013-07-30 11:52:23
邢伟华律师
服务地区-上海上海
你好,你的问题是这样的:1、没有签订劳动合同的双倍工资;保险需要补缴。2、劳动争议可申请劳动仲裁解决。3、如有需要,可以直接来电或者来所咨询。
2013-08-14 07:10:12
“柏万青老娘舅工作室”华晨兴律师
服务地区-上海上海
要求双倍工资,工资按照实际工作时间支付
2013-08-02 23:00:20
赵鸿杨律师
服务地区-上海上海
要求双倍工资,工资按照实际工作时间支付
2013-07-30 18:08:55
季桂凤律师
服务地区-上海上海
可以要求2个月的双倍工资,工资按时计算,还有辞退问题,可以要求支付经济补偿金或者违法解除赔偿金。
2013-07-30 11:35:57
章康律师
服务地区-上海上海
你好,可以要求双倍工资,工资按照实际工作时间支付
2013-07-30 11:11:45
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您好,按实际工作时间支付工资。
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你好,可以要求双倍工资,工资按照实际工作时间支付
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