入职5天工伤如何处理

更新时间:2013-08-01 07:33:05人浏览
问题描述:
员工未买工伤保险,入职前公司只买了意外伤害险
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周炜律师
服务地区-重庆重庆
没有购买工伤保险就应当由公司承担工伤赔偿。如有疑问可以电话咨询本律师。
2013-07-25 11:17:30
陈键律师 咨询我
服务地区-重庆重庆·电话-136-4832-0758
没有购买工伤保险就应当由公司承担工伤赔偿。如有疑问可以电话咨询本律师。
2013-07-26 12:45:29
邢伟华律师
服务地区-上海上海
工伤保险待遇由公司支付
2013-08-01 07:33:05
陈龙桥律师
服务地区-重庆重庆
应当由单位承担全部工伤损失
2013-07-25 20:51:45
周勤律师
服务地区-重庆重庆
你好,由公司承担工伤保险待遇。
2013-07-25 15:18:36
彭力强律师
服务地区-重庆重庆
及时申请工伤性质认定,之后进行劳动能力鉴定。
2013-07-25 11:38:52
赵海军律师
服务地区-重庆重庆
工伤保险待遇由公司支付
2013-07-25 11:10:47
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