只给我工资的一半,然后加1000元生活补助,这样合理吗?
更新时间:2013-07-25 07:12:15人浏览
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8位律师解答
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你好,如不属于工伤,其要求不合理。
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单位应当将工资直接支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可以委托他人代领,但应当出具委托书。用人单位委托银行代发工资的,应当在约定的工资支付日将劳动者
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工伤的待遇应该应该不变,公司这样做是不合法的。
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建议协商解决 协商不成是可以申请劳动仲裁维权的
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不合法,可以,你可以申请劳动仲载!
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你好,可以去教育局投诉处理
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您好,麻烦再具体说一下情况,这边可以协助处理。
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超出仲裁范围:这两项请求所涉及的事项可能不在仲裁机构的受理范围之内。例如,某些涉及刑事犯罪或纯行政性质的问题,仲裁机构无权处理。
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可以向主管部门进行了解
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