企业新招聘员工若未签合同企业有哪些过错
更新时间：2013-07-19 16:08:28人浏览
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8位律师解答
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用人单位未按时足额发放工资的，可以以此为由申请劳动仲裁，要求解除劳动关系并支付经济补偿金。法律依据：《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以
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1、未签订书面合同，但如果双方口头协商一致的，属于口头合同，合同也是有效的。如果在合同履行中发生纠纷，可以到法院起诉解决。2、对于合同纠纷，应当到被告所在地法院
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劳动者被用人单位解除劳动关系（开除、解雇、炒鱿鱼），是否应该支付补偿或赔偿，大体分以下几种情况：1、用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经
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如果劳动合同约定的地点大范围的进行变更，严重影响工作生活等，导致劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更
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您好，不会直接影响赔偿，但如果单位主张并有证据证明给了补贴，可能会需要将补贴退回，详情可以直接来电。
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可以要求支付双倍工资
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民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
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过主张双倍工资的诉讼时效了
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法律分析：建议可与照相馆协商,适当退款。若协商不成,可以考虑投诉教育局与工商局。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行
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《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
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你好，可以搜集证据诉讼解决
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《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
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水泥路被大车压坏了可以向公路管理机构投诉的，这样管理机构就可以找他赔偿的了。找运管所举报的同时也要向当地媒体反应举报货车超载破坏公路，这样媒体曝光加运管所治理，
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事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
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你好，如果你的父亲对你进行了身体伤害，你有权选择报警。根据《治安管理处罚法》的相关规定，殴打他人是违法行为，会受到相应的处罚。如果伤害达到一定程度，还可能构成故
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你好，建议最好协商解决。
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你好，如果女方没有参与的话，没有责任。
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你好，既然是恋人关系，治病即可。
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