单位解除劳动合同赔偿
更新时间:2013-07-17 15:46:35人浏览
问题描述:
公司因业务要求,取消某道工序,公司提前一个月告知其员工,员工是2012年2月份进公司的,现因员工提出要赔偿问题,要怎么算。
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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职工可以要求公司结算清楚工资、社保基金,另外还可以主张经济补偿金,一年补偿一个月工资,你的情况可以主张一个半月的工资,工资是前十二个的平均工资
2013-07-17 15:46:35
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你好,你的问题是这样的:1、职工可以要求公司结算清楚工资、社保基金,另外还可以主张经济补偿金,一年补偿一个月工资,你的情况可以主张一个半月的工资,工资是前十二个的平均工资,2、如有需要,可以直接来电或者来所咨询。
2013-07-16 12:43:17
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