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工伤的医疗补助金是什么?医疗补助金是多少
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职工因工致残定为一级伤残的.,一次性伤残补助金为27个月本人工资。根据《工伤保险条例》第三十五条规定,工伤职工经过劳动能力鉴定为一级的,以本人受伤前12个月平均
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工伤职工可享受医疗待遇有哪些?遭受到工伤伤害的员工可以到规定的医疗机构治疗工伤的享受工伤医疗待遇。工伤条例第29、31条规定,工伤职工可以享受以下医疗待遇:一、
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和你的年龄有关
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可以详细计算。
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因何致伤?各省工伤解除后一次性医疗补助金标准不一。
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可以看当地主管部门规定的,你的案情描述过于简单,建议详细咨询。
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你指的具体是什么备案
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暑假工3天试用期是有工资的。暑假工不给工资,劳动者可向劳动监察部门举报,要求发还工资,并给予相应赔偿。根据相关法律规定,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者
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一次性工亡补助金在分配时,如果子女未成年,其分配方式可能会受到特别关注。由于未成年子女缺乏独立生活能力,法院在分配时可能会考虑给予他们更多的份额,以确保其基本生
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你这个比较麻烦,因为你这个上班的时间太短了。一般来说,要遵守相关的这个一些约定的嘛。如果你擅擅自离职,可能会对他这个招人这块造成一些损失。他会因此来说就会找理由
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建议您准备相关证据材料,向单位所在地劳动监察部门投诉
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你好,可以要求对方出具书面离职证明
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