劳动合同乙方提前解除所要赔偿的损失
更新时间：2013-07-15 19:11:20人浏览
问题描述：
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
提前解除劳动合同的违约责任
提前解除劳动合同的违约责任劳动者提前解除劳动合同的,是行使辞职权的行为,不应当承担违约责任。劳动者应当提前30日通知用人单位,劳动者违反《劳动法》第三十一条关于
解除劳动合同
人浏览
离职后公司应该先终结你的社保缴纳，同时办理失业登记。你可去公司办理离职手续，同时取得离职证明。因你是个人意愿离职的，不可以拿到失业金。离职后，若你在公司当地继续
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
提前解除劳动合同 不应支付违约金
王女士问：我于2002年10月和公司签订了3年期的劳动合同。公司让我在劳动合同外又签了一份承诺书，承诺如果我提前解除劳动合同，应向公司支付5万元违约金。现在合同
劳动合同知识
人浏览
提前解除劳动合同违约责任赔偿
本文专家为您解读提前解除劳动合同违约责任赔偿。用人单位在经营发生重大变化和经济性裁员时可以依据《劳动法》的授权单方面解除劳动合同，用人单位不承担违约责任，对于劳
劳动合同知识
人浏览
违法解除合同应按补偿金的二倍支付赔偿金，也就是一年的工作年限要赔两个月的工资。下面是法律依据：《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果在试用期被证明不符合录用条件，用人单位是可以解除合同的。如果不能证明或没有其他过错，就此解除合同，此属于违法解除，你可以请求二倍于经济补偿金的赔偿，补偿标准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
由于单方解除劳动合同通常是在对方并不同意解除劳动合同的情况下发生的，它只是一方当事人的意思表示，因此用人单位应注意几方面的问题和应对方法。由于单方解除劳动合同通
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以要求赔偿违约金以及经济补偿金等等。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以要求赔偿，协商不成的话可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工龄工资、违约金等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一个月工资
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果劳动者病假期满后具有不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作等情形的，单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者支付代通知金后可以与其解约。但如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务合同中规定缴纳保证金是违法的。《中华人民共和国劳动合同法》明确规定，用人单位不得要求劳动者提供担保或以其他名义收取财物。若违法收取，劳动行政部门会责令退还，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
主管部门查询具体情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
九个月的工伤前十二个月的平均工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
仲裁庭在追索劳动报酬等情形下，可依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》裁决先予执行。但要求权利义务关系明确，且不及时执行会严重影响申请人生活。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：老师的工资被非法克扣，劳动者可以到当地教育部门进行投诉，也可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您这边具体是什么情况呢
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
结合你的陈述，协商解决为宜的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
