伤残职工能不能待岗

更新时间:2013-07-11 23:28:14人浏览
问题描述:
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
袁荣房律师
服务地区-广东惠州
要看是工伤还是非工伤伤残,工伤是不能任意解除劳动合同,如果是非工伤,如果在医疗期间则不能解除劳动合同,医疗期限届满,员工不能胜任岗位,调岗后仍不能胜任的,公司可以解除劳动合同,但要支付经济补偿。还有你所谓的待岗具体是什么情况。
2013-07-11 23:28:14
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