年薪制员工试用期、解聘怎么规定?

更新时间:2013-07-10 11:51:22人浏览
问题描述:
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
一般是以合同约定来履行的。
2013-07-09 19:11:14
刘伟律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-133-8128-6399
依据《劳动合同法》规定
2013-07-09 15:04:39
田洪涛律师
服务地区-北京北京
应该以合同为准
2013-07-10 11:51:22
马军丰律师
服务地区-北京北京
和正常员工一样,具体要看情况,主要区别在工资的发放形式上。
2013-07-09 16:01:30
田野律师
服务地区-北京北京
应该以合同为准
2013-07-09 15:08:38
彭宇明律师
服务地区-北京北京
单位与员工可以就这些问题在劳动合同中明确的约定。或者根据公司的章程规定。
2013-07-09 14:50:39
李建成律师
服务地区-北京北京
应该以合同为准
2013-07-09 14:46:26
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