3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖北武汉
按照工伤等级规定，你的伤势应在4~5级，可以要求从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为１６个月的本人工资，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的７０％，职工因工致残被鉴定为五级伤残的，经本人提出，该职工可与用人单位解除或终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，停发伤残津贴。一次性工伤医疗补助金的标准：五级伤残为统筹地区上年度职工月平均工资的18个月；一次性伤残就业补助金的标准：五级伤残为统筹地区上年度职工月平均工资的34个月。
因你提供的情形过于简单，如果需要详细咨询可与我电话联系或到律师所详谈。武汉律师维权网赵红兵律师联系电话
2009-11-25 08:35:40
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