员工主动离职要不要补偿

更新时间:2013-07-05 16:46:14人浏览
问题描述:
员工主动离职要不要补偿
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘祖虎律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-186-8885-8748
您好,根据《劳动合同法》第38条和第46条第一款的规定来跟用人单位解除劳动关系的,用人单位不需要支付任何赔偿; 2、如员工提出自动离职,可以要求员工根据《劳动合同法》第37条的规定,提前告知用人单位解除劳动关系,并要其在辞职通知书上面签名确认。
2013-07-05 11:15:06
贤笑岩律师 咨询我
服务地区-广东珠海·电话-135-0024-1808
不需要经济补偿。
2013-07-05 12:38:30
张玉娟律师
服务地区-广东珠海
不需要补偿。
2013-07-05 16:46:14
郑瑞华律师
服务地区-江苏徐州
没有补偿。。
2013-07-05 10:58:20
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
1、员工自动离职,如不是根据《劳动合同法》第38条和第46条第一款的规定来跟用人单位解除劳动关系的,用人单位不需要支付任何赔偿; 2、如员工提出自动离职,可以要求员工根据《劳动合同法》第37条的规定,提前告知用人单位解除劳动关系,并要其在辞职通知书上面签名确认。
2013-07-05 10:55:21
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