工作七年被辞退有什么补偿

更新时间:2013-07-29 07:05:03人浏览
问题描述:
14位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
您好,可以要求单位按照工作年限支付经济补偿金,如果合同没有到期辞退,可以要求支付双倍的经济补偿金。
2013-07-04 09:37:25
付玉阁律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-139-1042-9429
支付你经济补偿金,但关键是你要搜集证据,如果你搜集不到辞退你的证据,往往你会败诉。
2013-07-04 09:07:18
邢伟华律师
服务地区-上海上海
需要支付经济补偿金,协商不成,收集证据,申请劳动仲裁。
2013-07-29 07:05:03
丁磊律师
服务地区-北京北京
单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您,如需帮助,可直接来电
2013-07-05 13:09:14
孔民律师
服务地区-北京北京
你好,可以申请仲裁主张经济补偿金或者赔偿金。可以在律师的指导下搜集证据。
2013-07-04 15:59:26
马润华律师
服务地区-北京北京
公司单方解除合同,应支付双倍赔偿金,具体电话咨询。
2013-07-04 15:53:14
徐浩律师
服务地区-北京北京
需要支付经济补偿金,协商不成,收集证据,申请劳动仲裁。
2013-07-04 13:34:39
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
您好,需要支付经济补偿金,协商不成,收集证据,申请劳动仲裁。
2013-07-04 10:48:31
赵虎律师
服务地区-北京北京
要支付经济补偿金,协商不成,收集证据,申请劳动仲裁。
2013-07-04 10:39:10
李同红律师
服务地区-北京北京
你好,可以要求支付12个月的工资补偿金.
2013-07-04 09:17:07
李建成律师
服务地区-北京北京
您好!是可以要求单位支付经济赔偿金!协商不成的话,是可以申请劳动仲裁!
2013-07-04 09:08:22
彭宇明律师
服务地区-北京北京
可以要求单位按照工作年限支付经济补偿金,如果合同没有到期辞退,可以要求支付双倍的经济补偿金。
2013-07-04 09:03:13
田野律师
服务地区-北京北京
需要支付经济补偿金,协商不成,收集证据,申请劳动仲裁。
2013-07-04 08:26:03
赵璇律师
服务地区-北京北京
您好,没满一年一个月的补偿金。
2013-07-04 08:14:45
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