第二年合同结束还有3天到期，一年一签的合同
更新时间：2013-06-27 15:42:33人浏览
问题描述：
1，没注意合同上是否有写要提前通知，但我有问过我们部门经理，他说不用的，后面若会直接让人拿合同给我的，可是到现在都没有签。当时我没有明确表示不续签合同。
2，若我不想续签合同了，到合同结束，公司也没给我续签的话可以要求补偿金吗？
3，若合同结束后，HR才说忘记续签了，但是我不想续签了可以要求补偿金吗？
补充：没有仔细看过合同是否有第三年合同会自动续约。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同可以签半年吗
基本上大部分的劳动关系的确立都是通过签订劳动合同，劳动合同的签订是控它规定年限的，那么如果只签半年呢。所以下面是法律快车小编为大家带来劳动合同可以签半年吗的相关
劳动合同
人浏览
根据《劳动合同法》第46条规定，用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿。而第47条规定，经济补偿按劳动者在本
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
三年合同到期不续签的后果
劳动合同的期限是劳动者和用人单位协商的成果，到期后可继续协商是否续签。那么到期后不续签有什么样的后果呢？下面就由法律快车小编为大家一一介绍劳动合同到期不续签的两
劳动合同期限
人浏览
房屋租赁合同到期后，如果双方均同意续约，那应该重新签订书面的房屋租赁合同，明确新的权利义务。即使仍按原协议履行或改动的权利义务条款较少，双方不愿意重新签订书面协
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位劳动合同期限可以签半年吗
关于签订劳动合同的知识，我们许多人都不了解，因此，就会被许多公司侵犯合法权利，关于劳动期限法律上有什么规定和要求？接下来和法律快车小编一起学习一下，目前单位劳动
劳动合同期限
人浏览
合同中约定合同有效时限的，合同过了有效时限合同自然失效。合同的失效只是合同中约定条款的失效，不影响合同本身有效部份的继续执行，即合同失效后一些应该按《民法通则》
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期不需要提前通知就可以辞职，如果公司没有其他违反劳动合同法的，自己辞职是没有经济补偿金的。如果是公司不续签的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同期满如何处理？合同到期不需要提前通知就可以辞职，如果公司没有其他违反劳动合同法的，自己辞职是没有经济补偿金的。如果是公司不续签的，除用人单位维持或者提高
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
因劳动合同期满给予员工的经济补偿，起算年限为：自2008年1月1日起计算其在本单位工作的年限。其依据在于《劳动合同法》第97条：本法施行之日存续的劳动合同在本法
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期，职工有终止合同的权利
（一）案由申诉方：李×，女，28岁，××内衣厂城镇合同制工人被诉方：××内衣厂被诉方法定代表人：李××，男，43岁，内衣厂厂长李×与内衣厂先后签订九年劳动合同，
解雇辞退
人浏览
第一、如员工没有提出继续签订无固定期限劳动合同，则视为合同期满结束，此种情况下，按照每工作满一年支付一个月经济补偿金的标准进行经济补偿，超过六个月不满一年按一年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期，终止合同是当事人的权利
（一）案由申诉方：×酒厂申诉方法定代表人：赵×，男，42岁，该厂厂长被诉方：郭×，男，32岁，×酒厂全民合同制工人上列双方因终止劳动合同发生争议。×酒厂认为，郭
解雇辞退
人浏览
劳务派遣员工：主要是你和劳务派遣公司签订劳动合同，是劳动关系。由劳务派遣公司将你派遣到相关单位。对于劳务派遣公司你是输出人员，对于输入单位你是输入人员。你的社会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
只要是符合法律规定的特许加盟，在加盟期限期满之前都是可以要求解除合同的；如果能够证明加盟总部存在欺诈故意，还可以考虑请求人民法院撤销合同。解除合同的法律后果一般
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
我国《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
