上班途中被电瓶车碰到算工伤吗？
更新时间：2013-07-01 17:11:46人浏览
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7位律师解答
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上班途中骑电动车摔伤算工伤吗
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上班途中自己摔伤算工伤吗
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上班途中摔伤算工伤吗？
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根据《工伤保险条例》规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者
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你不是主要责任的，可以申请工伤认定。
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你好，属于工伤，可以申请工伤认定，要求享受工伤待遇
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你好，建议先申请工伤认定，再做劳动能力等级鉴定，再核算具体的赔偿数额。如有疑问，可以电话详细咨询！
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你好，建议先申请工伤认定，再做劳动能力等级鉴定，再核算具体的赔偿数额。
如有疑问，可以电话详细咨询！
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培训期间一般是有工资发的。从单位用工的当天起，双方就建立了劳动关系，劳动者按单位的要求参加培训、正常提供劳动的，用人单位需要按约定向其足额支付工资。法律依据：《
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你好，具体哪一个区的劳动监察，可以网上查询
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老板扣工资，若属于违反法律规定的，劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉、举报；也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，并提交存在劳动关系、扣工资不合理的等相关证明。法律依
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1、如果《解除劳动合同通知书》里明确是立刻解除劳动合同，那么就不需要继续上班了。2、但是如果《解除劳动合同通知书》不是立刻执行，那么就必须干到通知书里规定的离职
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单位不发上月工资违法。根据《劳动法》规定，单位应按月支付工资，不得克扣或无故拖欠。若单位拖欠工资，劳动者可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁维权。不及时处理会影响
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