在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄多于五年的如何补偿

更新时间:2013-07-01 16:30:32人浏览
问题描述:
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邢伟华律师
服务地区-上海上海
如果是自动离职,且合同没有到期的,没有补偿,如果单位非法解除的,
2013-07-01 16:30:32
华文君律师
服务地区-广东珠海
如果是单位辞退或者不续签的才有补偿,按照一年补一个月的工资
2013-06-26 15:06:39
黎海燕律师
服务地区-广东珠海
如果是自动离职,且合同没有到期的,没有补偿,如果单位非法解除的,按工作年限支付赔偿金,合同到期解除合同的,支付08年后工作年限的补偿金
2013-06-26 13:11:52
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