不签合同拖欠工资,老板拖欠工资不签合同等问题怎样投诉？
更新时间：2016-10-16 20:44:43人浏览
问题描述：
4位律师解答
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服务地区-广东深圳
用人单位不与劳动者签订劳动合同,应当从劳动者入职后的第二个月起支付双倍工资;用人单位不支付劳动报酬或无故克扣劳动报酬,除应补足劳动报酬外,还应按克扣\\未支付劳动报酬的百分之五十至一百支付赔偿金,劳动者因此而辞职的,用人单位还应按劳动者工作年限支付补偿金.
2009-11-15 22:45:56
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