劳动地点变更

更新时间:2013-06-22 18:42:44人浏览
问题描述:
企业劳动地点从郑州变更到焦作 是否属于变相的解除劳动合同?是否可以要求企业支付双倍的经济补偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
不存在双倍赔偿、变相解除劳动合同的问题。 因此解除劳动合同的话,可以要求补偿:一年一个月工资。
2013-06-22 18:42:44
赵亮律师
服务地区-河南郑州
不存在双倍赔偿、变相解除劳动合同的问题。因此解除劳动合同的话,可以要求补偿:一年一个月工资。
2013-06-22 16:50:02
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏无锡
不存在双倍赔偿、变相解除劳动合同的问题。 因此解除劳动合同的话,可以要求补偿:一年一个月工资。
2013-06-22 14:13:36
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