2位律师解答
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服务地区-甘肃兰州
1、公司如果未提前30日书面通知你而立即与你解除劳动关系,则应支付你一个月工资,方可立即与你解除劳动关系
2、支付你二个月工资的经济补偿金(根据你在本企业工作年限,每满1年支付1个月工资的经济补偿金,满半年不满1年按1年算)
3、如果公司辞退你的理由是不合法的(合法辞退理由见《劳动合同法》),那么他们应双倍支付你经济补偿金。
2009-11-13 21:26:43
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