我在工地干活手指被伤到了休息1个月有工资吗‘
更新时间：2013-06-15 19:23:11人浏览
问题描述：
我手指筋短了丨半
‘‘/\'
/
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
吴健弘律师
盟
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师为你处理。
2013-06-15 18:12:18
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工地工人摔伤了该找谁来赔偿
在建筑工地上工作的工人，经常发生建筑物砸伤的事情，员工受伤后，肯定会想着应该怎么要赔偿，那么工地工人摔伤了该找谁来赔偿？一般是由施工单位或者包工头负责的。下面法
工伤赔偿标准
人浏览
如果造成轻微伤，会受到治安管理处罚；如果构成轻伤以上的伤害，涉嫌故意伤害罪，要负刑事责任。《治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！在工地上受伤，如能够证明存在劳动关系，可向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。（一）若单位与您没有签订《劳动合同》，认定劳动关系存在的凭证还有：1、工资支付
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在工作过程中受伤，单位没有在一个月内申请工伤认定的情况下，员工或者员工家属是可以在事故发生后一年内自行申请工伤认定的。在此过程中和单位出现任何纠纷，可以申请
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果工人在工地干活过程中，非故意行为造成的意外伤害，理应由工作单位负责赔偿；如果工人属于故意而为，那么必须要提供证据证明工人因个人原因导致操作失败，但公司方监督
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
对于劳动者，处理工伤应按如下步骤进行：第一步，要求用人单位垫付医疗费，进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费，否则以后处理工伤，无论是协商解决还是打官司都非常的被
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
因为工伤赔偿问题和单位出现纠纷，是可以申请劳动仲裁进行维权的。《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工需要和用人单位而不是老板个人签书面的劳动合同，在合法自愿的条件下签署，签名或者按手印都可以，签订之前，要仔细阅读有关款项。《劳动合同法》第十条建立劳动关系，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。1、误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤住院费怎么报销?办理条件1、准予办理条件：①已参加工伤保险;②经市人力资源和社会保障局认定为工伤;③在签订服务协议的医疗机构治疗工伤的(情况紧急时可以先到就
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
