申请工作离职

更新时间:2013-06-10 21:31:16人浏览
问题描述:
您好,请问一下,在工厂工作,因为个人问题去离职,工厂不批准应该怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘小丽律师
服务地区-广东广州
你好,提前30天通知即可走人,应保留辞职证据。如需帮助可以电话联系我。
2013-06-10 21:31:16
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
依法辞职受法律的保护。你想辞职,应该提前30天以书面形式向惠安工厂递交辞职的通知〔切记:要求惠安工厂在你的“劳动者送达、移交(文书、材料)签收单”上签名〕,不需要征得惠安工厂的同意。你继续上班满30天,次日就可以向惠安工厂提出办理辞职的手续,惠安工厂应该予以办理(《劳动法》第31条),同时一次性付清工资,给你出具辞职证明,否则惠安工厂就是违法。   你依法辞职,惠安工厂违法不给你办理相关的手续,严重侵犯你的合法权益的,你有权向当地的劳动保障监察大队进行书面投诉,要求劳动保障监察大队依法处理,或者依法向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不服,你还可以提起诉讼,将用人单位告到法院。
2013-06-10 14:22:51
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