劳动者权益受侵犯

更新时间:2013-12-21 10:12:34人浏览
问题描述:
合同在教育机构上班,现有事提出辞职,可不可以如数拿到自己应得的工资
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王瑞恒律师 咨询我
服务地区-辽宁大连·电话-135-0076-0328
可以的 【本回复仅供参考,如果满意,请采纳】
2013-06-02 20:32:28
法律快车律师团队律师
服务地区-重庆重庆
需要通过什么途径呢?我和老板没有签订劳动合同
2013-12-21 10:12:34
蒋学峰律师
服务地区-宁夏银川
您好,可以拿到。
2013-06-03 11:41:47
郭永平律师
服务地区-宁夏银川
可以的
2013-06-03 11:14:41
田洪涛律师
服务地区-北京北京
可以的
2013-06-02 20:51:24
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动者合法权益被侵犯如何维权
劳动者合法权益被侵犯如何维权
我国劳动者出台了一些保障劳动者的合法权益的相关法条,当劳动者在与用人单位发生纠纷时,如果发觉了单位违法侵犯了劳动者的合法权益时,是可以准备好维权材料去相关部门起
其他劳动保障
人浏览
根据《劳动合同法》第二条的规定,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
侵犯劳动者权益的处罚法规
侵犯劳动者权益的处罚法规
《劳动法》规定应承担下列法律责任:
劳动争议处理
人浏览
劳动保护的目的是为劳动者创造安全、卫生、舒适的劳动工作条件,消除和预防劳动生产过程中可能发生的伤亡、职业病和急性职业中毒,保障劳动者以健康的劳动力参加社会生产,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
同工不同酬被派遣劳动者权益受侵犯
同工不同酬被派遣劳动者权益受侵犯
在中国移动长沙分公司工作的万琼(化名)也是一名被派遣劳动者,但是,她谈到劳务派遣公司时,却是一头雾水:“我和大家一起同劳务派遣公司签了协议,但是不太了解情况,公
劳动法动态
人浏览
通常情况下,根据我国法律的有关规定:1、劳动仲裁裁决书生效后,对方不履行的,应去法院申请强制执行;2、申请强制执行时要准备好裁决书的原件和复印件各一份、还要去劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
网购时合法权益受到损害的该怎么办
网购时合法权益受到损害的该怎么办
网购时合法权益受到损害的,可以先向销售者或者服务者要求赔偿。网络交易平台提供者明知或者应知销售者或者服务者利用其平台侵害
消费者维权
人浏览
劳动者辞职以后,工资应当按照劳动者正常出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算,其月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,工作日加班费的计算方式:月工资÷2
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,在没有劳动合同的情况下,你还要找一些同事为你作证证明单位拖欠工资;2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
妇女组织对权益受侵害妇女的帮助
妇女组织对权益受侵害妇女的帮助
一、妇女组织应当维护受害妇女的合法权益妇女权益保障法第53条规定:妇女的合法权益受到侵害的,可以向妇女组织投诉,妇女组织应当维护被侵害妇女的合法权益,有权要求并
侵犯妇女权益
人浏览
劳动合同法:第九十七条本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同,继续履行;本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数,自本法施行后续订
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业违反什么侵犯职工劳动权益的工会可以依法要求谁承担责任
企业违反什么侵犯职工劳动权益的工会可以依法要求谁承担责任
用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任。因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工
劳动纠纷
人浏览
因劳动者原因造成用人单位经济损失的,用人单位每月只能扣除劳动者报酬的20%,扣除后不足所在地最低工资标准的,应当按照所在地最低工资标准发放。根据《工资支付暂行规
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
患者行使知情权被阻止了怎么办
患者行使知情权被阻止了怎么办
根据宪法和民法的原则,公民在患病时应该享有知情权。知情权是指公民应该享有与自己利益相关情况的权利。对于患者行使知情权被阻
医疗纠纷
次播放
《劳动法》明确规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。公司未与工会组织和职工协商,就要求职工加班,本身
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
侵犯外观专利怎么处罚
侵犯外观专利怎么处罚
1、承担民事责任,即停止侵权行为包括生产、销售、许诺销售,赔偿专利权人的损失,赔偿数额依据《专利法》第65条规定确定;2
知识产权
次播放
大股东侵犯利益
大股东侵犯利益
大股东侵犯利益案情介绍:公司利益遭受损害,小股东提起股东代表诉讼,被告不是别人,正是公司控股股东。日前,北京市海淀区人民法院审结一起股东损害公司利益纠纷案件,支
其他公司知识
人浏览
按照《女职工劳动保护规定》第七条的规定:女职工在怀孕期间,所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。不得在正常劳动日以外延长
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
侵犯个人名誉权的处罚标准
侵犯个人名誉权的处罚标准
侵犯个人名誉权的处罚标准:处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。
损害赔偿
人浏览
劳动合同法:第九十七条本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同,继续履行;本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数,自本法施行后续订
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询