试用期是7天，老板不给我辞工？说是合同上写着要满半年才可以辞工，这样我能拿到工资？

更新时间：2013-05-30 06:53:22人浏览

问题描述：

我上班半个月，不想做了，试用期是7天，老板不给我辞工？说是合同上写着要满半年才可以辞工，这样我能拿到工资？

3位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

邢伟华律师

服务地区-上海上海

在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。公司应在员工离职后三个工作日内结清工资，你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。

2013-05-30 06:53:22

陈贤炽律师

服务地区-广东深圳

老板的说法不成立，如果你在试用期内，提前3天辞职即可，无需批准。

2013-05-23 20:38:26

张勇律师

服务地区-广东深圳

2013-05-23 17:00:41

咨询我

平台深圳律师团队

官方

声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。

相关知识推荐

辞职不给批怎么办?我可以不来吗

员工辞职公司不给批准的，根据我国劳动合同法的相关法律规定，正式员工是提前30天以书面形式通知用人单位，试用期员工提前3天书面通知公司，到期就可以不来公司了。那么

劳动争议处理

人浏览

我跟班长说辞工可是班长不给辞工辞工书也不给我??我应该怎么办

建议提前三十天辞职，发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳

全部1个答案 >

人咨询过去咨询

签了劳动合同可以辞职吗

1、劳动者与用人单位协商一致，可以解除劳动合同。2、不需要理由，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，劳动者在试用期内

劳动法

次播放

辞职不批自离有工资吗

辞职是我们在换工作的时候，基本上必经的一个过程。因为我们只有按照程序进行辞职我们才可以拿到那一部分属于我们的报酬。那么如果我们在进行辞职的时候用人单位不批自离，

劳动保护条例

人浏览

辞职与辞退不一样

一位叫胡解的读者来阿华接待室咨询说：我现在就职于一家合资企业，已成为该公司的骨干，并正在就职读一所名校的MBA。由于全球性经济不景气，该公司现决定进行大幅度裁员

辞职

人浏览

我要辞工组长不给辞工单我能直接不去上班吗

根据劳动合同法，第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三

全部1个答案 >

人咨询过去咨询

试用期可以随时辞职吗

试用期不是可以随时辞职的。员工在试用期的，需要提前三日通知用人单位，才能解除劳动合同。但如果员工与用人单位协商一致的，可

劳动法

人浏览

员工辞职有补偿吗

在如今的社会，一些单位的人事流动都比较大，员工因各种原因辞职是比较常见的。我们知道，被单位无故辞退可向单位索要经济补偿，不过，如果是员工主动辞职可以要补偿吗。下

劳动法

人浏览

过年不给假不给辞工辞工不给钱

不管是否是职工主动辞职，在正常的工作时间内，单位都应该支付工资。如果不支付的，职工可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。但是，在申请劳动仲裁时，职工应该提交双方

全部1个答案 >

人咨询过去咨询

我要辞工！厂里不给我辞工，我该怎么办