想辞职走人，可是公司让我再干一个月，我没签劳动合同，可以随便走人吗，并要回工资
更新时间：2013-05-23 22:02:26人浏览
问题描述：
我想问下，我在深圳某厂干了一个多月，想辞职走人，可是公司让我再干一个月，我没签劳动合同，可以随便走人吗，并要回工资
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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徐飞律师
盟
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。
你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。
即使你是自动离职，公司也应当结清全部工资，不能扣钱的。
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资
2013-05-18 10:12:40
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朱江律师
盟
服务地区-广东深圳·电话-130-8888-4400
和工厂约定了试用期吗？
如果在试用期，提前三天书面通知公司，就可以随时走人，并要回你的工资。
2013-05-17 23:22:14
服务地区-广东深圳
在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。
你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。
即使你是自动离职，公司也应当结清全部工资，不能扣钱的。
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资
2013-05-18 07:03:49
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