如果进工厂打工,工厂的试用期是三个月,而自己上班上够了三个月是否可以辞工,受不受法律保护?

更新时间:2013-05-22 23:05:30人浏览
问题描述:
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
可以辞工,一样的受法律保护
2013-05-16 16:46:44
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
可以辞工,一样的受法律保护
2013-05-17 17:04:15
陈贤炽律师
服务地区-广东深圳
可以辞职
2013-05-22 23:05:30
王金龙律师
服务地区-广东深圳
可以辞工,受法律保护
2013-05-16 21:33:01
秦红梅律师
服务地区-广东深圳
你好,可以辞职,受法律保护。
2013-05-16 17:22:57
张勇律师
服务地区-广东深圳
在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,你提前30天以书面形式就行了。 你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱。 你可能通过快递的方式向公司提出离职要求,同时你保留好快递单,作为你曾经提前向公司提出离职的证据。 即使你是自动离职,公司也应当结清全部工资,不能扣钱的。
2013-05-16 16:18:50
欧阳文勇律师
服务地区-广东深圳
可以辞工,一样的受法律保护
2013-05-16 15:47:30
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西咸阳
可以的,
2013-05-16 15:33:15
郑瑞华律师
服务地区-江苏徐州
可以辞工
2013-05-16 15:24:23
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