违反规章制度辞退,违反了单位的规章制度,累计2次是辞退
更新时间:2009-10-28 21:16:28人浏览
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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不需要提前通知,也没有补偿。
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单位有权开除。
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问题比较专业,非三言两语所能说清楚,建议与律师面洽。
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你好,要看具体情况来分析。
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