陕西省在职职工车祸死亡原单位应补偿什么

更新时间:2013-05-03 01:46:08人浏览
问题描述:
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
这个要看具体情况,你说的过于简单,无法做出准确判断,具体情况可以来电详细咨询律师,我给你解答。
2013-05-02 22:24:29
张敬辉律师
服务地区-北京北京
如果是在上下班途中发生的,就属于工伤
2013-05-03 01:46:08
李刘敏律师
服务地区-陕西西安
若是在上下班期间发生的车祸的话,申请工伤,补偿死亡抚恤金、丧葬费、近亲属抚恤金
2013-05-02 18:23:16
李保忠律师
服务地区-辽宁沈阳
你说的过于简单
2013-05-02 13:06:42
金恩宇律师
服务地区-陕西西安
如果是上下班途中遭遇的车祸,应当申请工伤认定。
2013-05-02 11:54:24
殷纪文律师
服务地区-陕西西安
如果属于因公死亡的,应当赔偿一次性工亡补助金、丧葬费、供养亲属抚恤金等。具体数额根据实际情况确定。欢迎来电咨询。
2013-05-02 10:04:43
李向明律师
服务地区-陕西西安
这个要看具体情况,你说的过于简单,无法做出准确判断,具体情况可以来电详细咨询律师,我给你解答。
2013-05-02 09:45:49
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西西安
第三十七条 职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
2013-05-02 09:25:05
张叶盛律师
服务地区-湖北潜江
确属工亡的话,应由社保按照全国城镇居民人均可支配性收入标准(年)的20倍支付死亡补偿金,按照上年度在岗职工的6个月工资支付丧葬费。
2013-05-02 09:18:05
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