公司非法扣除员工工资
更新时间:2013-05-06 06:20:59人浏览
问题描述:
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![邢伟华律师](http://d02.lawtimeimg.com/photo/20200518134843murxzrhhcni2129_110wh110.jpg)
服务地区-上海上海
你好,如果劳动合同及公司经民主程序制定的规章制度未对此作出明确约定,用人单位不得擅自克扣劳动者的劳动报酬。否则,劳动者有权要求用人单位及时返还,如协商不成,可向劳动行政部门举报;若仍无果,可提请仲裁。
另外,注意收集有关证据。
2013-05-06 06:20:59
![田野律师](http://d02.lawtimeimg.com/photo/2011092312303671_110wh110.jpg)
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如果劳动合同及公司经民主程序制定的规章制度未对此作出明确约定,用人单位不得擅自克扣劳动者的劳动报酬。否则,劳动者有权要求用人单位及时返还,如协商不成,可向劳动行政部门举报;若仍无果,可提请仲裁。注意收集有关证据。
2013-04-29 07:49:21
![万春鹏律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/20130410164051491_110wh110.jpg)
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你好,如果劳动合同及公司经民主程序制定的规章制度未对此作出明确约定,用人单位不得擅自克扣劳动者的劳动报酬。否则,劳动者有权要求用人单位及时返还,如协商不成,可向劳动行政部门举报;若仍无果,可提请仲裁。
另外,注意收集有关证据。
希望我的回复对你能有所帮助。
2013-04-29 00:51:14
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