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如有疑问,可以电话详细咨询!
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1.没劳动合同被辞退可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资及拖欠的工资;被违法辞退的用人单位应当按经济补偿标准支付双倍赔偿,经济补偿按劳动者在本单位工
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在工厂上班受伤,如果属于工伤,工厂应承担的责任包括支付医疗费用、交通食宿费、住院伙食补助等。同时,根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条,工厂还应支付一次性
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你好,请问工作了多久,有没有签合同买社保9
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