辞职时服装费以及工资

更新时间:2013-04-22 12:48:45人浏览
问题描述:
刚进单位时收了伍佰元押金,收据上打得是服装费。合同签了三年(合同签后我干了不到一年)。我本月7号走的辞职流程,没有要辞职报告,而是单位领导发的公司内网等审批,当时签了一份辞职报告和保证书(保证离职前工作正常)而且还摁了手印。今天都21号了,我的三月份工资和绩效还没发(应该本月10号工资和20号绩效),打电话问人力资源部,说辞职后一起发。但同事说等走的时候钱都扣没了。我想问问走的时候我的五百押金能全额退回公司可以全额发放吗,如果不给全额我要怎么办
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-山东烟台
押金应该退,可以像劳动部门投诉。
2013-04-22 12:48:45
石岩律师
服务地区-河南安阳
押金应该退,可以像劳动部门投诉。
2013-04-21 16:16:24
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