我在工厂做了5天可以拿到工资吗
更新时间：2013-03-25 17:46:02人浏览
问题描述：
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何理由，也没有支付任何经济补偿的，劳动者没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形，可以认定用人单位行为属于《劳动合同法》
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
五一加班3天可多拿7天工资
核心内容：五一小长假期间，如果全上班且不安排轮休，可多拿7天工资。你知道这是怎么算出来的吗？以下就由法律快车小编为您详细介绍怎么计算五一劳动节的加班工资。五一劳
劳动法动态
人浏览
劳务派遣单位根据用工单位的要求为其选拔、派遣劳动者，由劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系，负责其工资支付、办理社会保险等日常管理性事务，而用工单位实际的使用
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法中并未有临时工的说法。即使是临时去上班的，那么也是与公司形成劳动关系，公司也是需要按照劳动合同的约定发放工资的，并且不得低于当地的最低工资标准。《劳动法》
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司规定试用期内辞职不计发工资是违反法律规定的。工资是劳动者提供劳动获得的报酬，只要劳动者提供了正常劳动，用人单位就应当及时足额的支付工资。劳动者在试用期内辞职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议和厂里协商处理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者有随时辞职的权利，只是应该履行提前通知的义务。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不合理，可以向劳动部门投诉。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
有权利拿到工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法院诉前调解过程，类似于一场法院谈话，法官会询问双方的基本情况、离婚的原因、夫妻财产的基本情况以及是否第一次诉讼等问题。如果法院能够调解离婚，会当庭开出交诉讼费
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，请问是什么案件调解呢
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你是原告吗，债务纠纷达到了多少金额
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，现在的话还款是最好的方案
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
