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《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第
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劳动者能否拒绝公司的加班要求？
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人力资源和社会保障部颁布的《企业职工带薪年休假实施办法》第10条规定：“用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本年度内对
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中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本
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协商或可以向劳动行政部门反映！
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可以向当地妇联投诉。
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公司停工停产最长能多久，需要根据实际情况来定。目前我国并没有明确规定，工厂停工期的最长期限。非因劳动者原因，工厂停工、停产的，在一个工资支付周期内，即一个月内非
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用人单位拖欠工资，可先和单位协议，协商不成，可走以下法律程序：1、向当地劳动保障监察机构投诉举报；2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争
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拖欠工程款首先双方可以协商解决，进行和解约定支付期限，如果协商不成的，然后可以去工程所在地或被告所在地的人民法院起诉，并提供施工合同、竣工结算文件等材料。法律依
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需要根据你的案件实际情况结合证据综合判断
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您好，可以再次报警，让民警介入来处理下。
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需要详细了解你案件具体情况综合处理
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需要详细了解你案件具体情况具体处理
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