合同未到期,公司辞退了我

更新时间:2013-03-12 13:04:31人浏览
问题描述:
我在公司工作十年,期间怀孕休息九个月是办的辞职,我的合同到今年5月31日到期,3月5日通知我被辞退,公司没有补偿,我想通过仲裁请问胜率大吗?大概需要多久?
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
乔方律师 咨询我
服务地区-湖北襄阳·电话-135-9749-8981
你自己辞职了 没有经济补偿金。
2013-03-09 23:10:34
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
你自己辞职了 没有经济补偿金。
2013-03-10 09:57:29
张沂峰律师 咨询我
服务地区-山东临沂·电话-137-0539-5182
可以要求给予适当经济补偿。
2013-03-10 09:36:55
唐军芳律师
服务地区-江苏苏州
你自己辞职了,没有经济补偿金。
2013-03-12 13:04:31
田野律师
服务地区-北京北京
你自己辞职了 没有经济补偿金。
2013-03-11 07:50:25
李娜律师
服务地区-北京北京
你是主动辞职吗?持之理由是个人原因还是公司原因。具体情况可来电咨询
2013-03-10 09:31:39
丁磊律师
服务地区-北京北京
单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您,如需帮助,可直接来电
2013-03-09 22:57:14
李同红律师
服务地区-北京北京
你好,可以要求给予适当经济补偿。
2013-03-09 22:04:05
马润华律师
服务地区-北京北京
公司单方解除合同,应支付你双倍赔偿金,具体电话咨询。
2013-03-09 20:37:53
李建成律师
服务地区-北京北京
你自己辞职了 没有经济补偿金。
2013-03-09 19:17:44
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同未到期辞退赔偿
合同未到期辞退赔偿
如果劳动者要解除劳动合同的,是受到法律允许的,但是如果用人单位要解除劳动合同的,是需要满足法定条件的,那合同未到期辞退赔偿是怎么规定的呢?员工辞退赔偿金如何计算
辞退
人浏览
合同到期未续签但继续工作,双方形成新的劳动关系。单位应从第二个月起支付《劳动合同法》第八十二条规定的二倍的工资。由于属于事实劳动关系,双方都可以随时解除:单位解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怀孕期间合同到期了公司能解雇员工的吗
怀孕期间合同到期了公司能解雇员工的吗
怀孕期间合同到期了的,公司不能解雇员工,合同的期限需要进行顺延。如果公司解雇怀孕的员工的,则属于违法解除劳动合同,公司要
劳动法
人浏览
合同还没到期 被公司辞退了如何赔偿
合同还没到期 被公司辞退了如何赔偿
合同还没到期被公司辞退了如何赔偿在劳动合同没有到期的情况下,若未经过培训或转岗,无正当理由而辞退员工,是不合法的行为,解雇方应该依照工龄进行相应的赔偿;在公司工
解雇裁员
人浏览
合同到期未续签,公司可否随时解雇
合同到期未续签,公司可否随时解雇
金某,女27岁,在某市一家外资公司工作,与公司签订了2年的劳动合同。2005年1月,金某的劳动合同到期,但公司却没有及时与她续签合同。当时公司依旧每月按时发放工
解雇辞退
人浏览
根据违约造成的实际损失数额,要求对方赔偿。先协商;协商不成,可以到法院起诉。《合同法》第一百零七条规定:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同到期后公司可以不续签吗
劳动合同到期后公司可以不续签吗
劳动合同到期后,公司可以不续签。但是除公司维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,而劳动者不同意续订的以外,公司不续签
劳动法
人浏览
合同到期公司不续签赔偿
合同到期公司不续签赔偿
订立劳动合同需要约定一定的期限,合同到期后再根据双方具体情况决定是否续订合同,但是有时候,劳动者还想继续留在公司工作,公司却无故不愿再续签合同,从而导致了劳动者
劳动法
人浏览
劳动合同未到期,公司要与劳动者解除劳动合同,通常有如下情况:1.用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》3
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位不续签的,劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金。公司应提前30天通知,或支付30天的额外补偿工资,可以不提前30天通知。《劳动合同法》:第四十六条有下列情形
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你自己辞职了 没有经济补偿金。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以要求经济补偿金,如果系违法解除,还可以得到赔偿金。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
应进行赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护,但可以受理其诉讼
合同纠纷
人浏览
非法解除劳动同需要支付经济赔偿金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
话费充错对方不退不可以报警。但是可向法院起诉对方或者留有证据直接联系电话公司解决,要求返还,因为该事件属于民事纠纷,警方不会受理。民事纠纷是指平等主体之间发生的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,特殊情况可以申请适当延长。
合同纠纷
人浏览
您好,根据您的情况具体看在北京吗
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
你这边是有纠纷么?具体情况是
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
合同纠纷
人浏览
被骗签了合同处理如下:对于这类事情,最好采取预防措施。需要做生意或购物时,特别是在签订书面合同时,必须清楚地看到具体的合同内容,清楚地看到具体的权力和义务,分析
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
根据合同约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好方便沟通一下具体情况么
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询