国家劳动法,国家劳动法
更新时间：2009-09-29 20:12:51人浏览
问题描述：
09年新修改的退休年龄是多少,现在实行了吗,
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
建立劳动关系起一个月内没签订书面合同，这一点就可以要求用人单位支付双倍工资。合同期限1年内，约定三个月试用期是违法的。试用期就应当购买社保。根据《劳动合同法》第
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
按照《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”以及《工资支付暂行规定》第七条“工资必须在用人单位与劳动者约
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
(一)劳动合同期限。即劳动合同的有效时间，是判定劳动合同是否有效、何时有效的重要依据。(二)工作内容。是指劳动者在劳动合同有效期内所从事的工作岗位(工种)，以及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
我国《劳动法》对女职工实行特殊保护，女职工在符合计划生育规定的孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得降低其工资和福利待遇。公司扣发产假期间的效益工资、差旅补贴、午餐
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
还没有
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
补办出生医学证明多久出来证书
补办出生医学证明通常需要7-15天，但具体时间因地区和办理流程而异。办理时需准备相关证明文件，如父母结婚及生育证明、户口本和身份证等。补办步骤包括提交申请、审核
出生公证书
人浏览
公司单方面变更合同无效，可以单方面解除合同并要求经济补偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
补缴社保的流程：1、申请单位提交相关资料后，由社保经办人员对补缴资料后进行审核，符合条件的出具《受理回执》，不符合条件的不予受理；2、补缴申请受理后，将在20个
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司合并员工拒绝可以拿赔偿吗
公司合并时员工拒绝安排是否能获赔，需依据法规及合同约定。员工应证明合并造成的损害及违反合同或法规的情况，方可获赔。同时，拒绝不等同于辞职，需综合判断。
公司合并纠纷
人浏览
什么时候参加高考
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
申请个体工商户需要什么资料和手续
申请个体工商户时，需准备《个体工商户设立登记申请书》、身份证明、经营场所证明等资料，并可能需提交其他相关文件，前往所在地工商行政管理机关进行登记。
个体工商户
人浏览
搬迁户搬迁了土地还存在吗?农村户口移民搬迁后收土地，收归集体所有。根据《关于加大统筹城乡发展力度进一步夯实农业农村发展基础的若干意见》要求：1、凡被征收的农村集
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、法院判决后罚款交到哪里1、法院判决后，罚款需要交到诉讼费用交纳窗口。在收到刑事判决书以后，是不需要交罚款的，罚款是行政处罚。若构成刑事犯罪，判决书中有罚金判
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
身份证被别人注册了公司有什么后果
身份证被他人冒用注册公司，可能导致个人身份信息泄露、面临法律责任和信用记录受损等严重后果。为维护自身权益，建议立即向工商行政管理部门举报并注销公司，同时向公安机
身份权
人浏览
你好！需要看各方面具体情况的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要办理民用住宅改为商用手续
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般按照阶段收费，具体可以协商
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，根据您的情况具体看在北京吗
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
