原单位改制失业后,又重新就业的能否计算连续工龄?

更新时间:2009-09-27 21:17:37人浏览
问题描述:
我是1998年毕业的省属统招中专生,由于当时正行双向选择,便被选择到了一国有企业下的建材子公司工作,2003年8月逢子公司改制破产失业,后2004年4月被招聘为某人寿公司后勤员工,2006年8月又逢公司两级机构改制合并被解除劳动合同,其上述两单位均办有我个人养老保险等档案资料;2007年9月被公招为一名教师,转正至今。现我的教龄从2007年9月计算,我想问我的工龄怎么计算?能计算连续工龄吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李建成律师
服务地区-北京北京
应来连续计算
2009-09-27 21:17:37
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