两年未签订劳动合同现在无固辞退了

更新时间:2013-03-03 10:44:01人浏览
问题描述:
本人2010年12月至2012年12月,在一家公司干了两年,未签订劳动合同,2012年12月10日把我无固辞退了?我向劳动仲裁部门,申请仲裁两年双倍工资,和无固辞退双倍赔偿金可以吗?谢谢请回复!
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-山东烟台
你好,这种情况应得到支持,鉴于涉及法律问题相对专业,为了维护你的合法权益不受侵害,稳妥起见建议必要时聘请专业律师予以必要协助,本人专业处理劳动争议纠纷案件,如需进一步法律帮助可来电或当面咨询。
2013-03-03 10:44:01
来广宁律师
服务地区-山东济宁
你好,这种情况应得到支持,鉴于涉及法律问题相对专业,为了维护你的合法权益不受侵害,稳妥起见建议必要时聘请专业律师予以必要协助,本人专业处理劳动争议纠纷案件,如需进一步法律帮助可来电或当面咨询。
2013-02-21 21:51:30
孟园律师
服务地区-山东济宁
可以。并且要求缴纳保险。 如需进一步法律帮助可来电咨询或当面免费咨询。
2013-02-21 14:38:44
崔华松律师
服务地区-山东济南
可以主张未签订劳动合同的双倍工资(只能主张一年的,你现在主张可能已过仲裁时效),还可以主张解除劳动合同补偿金(按照你在单位工作的年限,满一年按照一个月的工资补偿)
2013-02-21 13:53:31
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