每月一共加一百五六个班得多少钱呀!临时工不扣生活费还九块一小时呢?心寒呀!我们可以找劳动局吗?
更新时间:2013-02-18 18:41:32人浏览
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2位律师解答
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违反法律规定,不具有法律效力。工资是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬,劳动者只有付出了劳动,就有享受劳动报酬的权利。
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你好,请问你们是否签订了劳动合同?合同如何约定。节假日100元工资是不合理的
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你好,需要,申请劳动仲裁
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你好,可以申请劳动仲裁。
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如果公司有违法行为,可以向劳动部门投诉。
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被公司解雇的,可以要求赔偿经济补偿金。经济补偿金一般是按照劳动者在用人单位工作的时间长短来计算的,标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按一个月补偿;
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一、向劳动局举报拖欠工资流程:1、到劳动行政部门举报,通常是劳动管理监察大队。2、也可以直接申请仲裁。3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院
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你好! 这个行为是违法的 的
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你好,这边是工伤几级的呢
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