我们上班时间算不算超时，应该怎么办？
更新时间：2009-06-06 11:04:26人浏览
问题描述：
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-江苏徐州
每周超过40小时的工作时间（月超过160小时）认定为加班，单位应支付加班工资，和单位协商，协商不成及时委托律师申请劳动仲裁。
满意请按采纳
2008-05-22 06:38:06
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