公司要求解除劳动合同赔偿金如何算？
更新时间：2013-02-01 19:19:53人浏览
问题描述：
谈到赔偿金的时候是按照个人的底薪工资还是每个月实际收到的金额算，因为底薪不包含绩效和出差补助，是常年出差的所以金额比较大
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公司违法解除合同的 需要支付赔偿金。标准是双倍的经济补偿金。补偿金的数额是按照月平均实发工资计算。
2013-01-25 08:57:24
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