关于职工跟单位签订劳动合同的问题

更新时间:2013-01-21 20:15:47人浏览
问题描述:
你好,我想问的是:我在一家县级合资企业工作12年了,从去年6月开始放假至今,这期间正常发放国家规定的最低生活保障,公司现在打电话叫去上班,我去公司以后发现公司已经成为个人企业了,公司为了不想支付违约金,就安排我去他个人的公司去上班,工资很低1600左右(试用期)目的就是叫我自己辞职,这种做法合法吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
不合法,属于违法。
2013-01-21 20:07:36
房艳春律师
服务地区-山东淄博
不合法
2013-01-21 20:15:47
张永强律师
服务地区-山东淄博
违法。
2013-01-21 19:55:52
高健博律师
服务地区-山东淄博
不合法,属于违法。
2013-01-21 17:08:19
郝秋丽律师
服务地区-山东济南
调岗必须经过用人单位和劳动者的一致同意,单方行为违法。
2013-01-21 16:24:13
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
未与职工签订劳动合同 企业和负责人同受惩
未与职工签订劳动合同 企业和负责人同受惩
中国法院网近日,江苏省海安县人民法院作出行政裁定,准许强制执行海安县劳动和社会保障局(以下简称劳保局)申请对南通市某机器配件公司(以下简称配件公司)及其法定代表
劳动合同法案例
人浏览
劳动合同就是用人单位与劳动者的一种协议书,可以在其中约定商业秘密的内容。按照规定,可以约定在劳动合同终止前或该职工提出解除劳动合同后的一定时间内(不超过6个月)
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳动合同必须交保险吗
签订劳动合同必须交保险吗
确立劳动关系,用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是员工自愿不参加社保,当遇到社保核查时,用人单位也要补缴社保。签订劳动
劳动法
人浏览
职工不愿签订劳动合同?
职工不愿签订劳动合同?
导言:董先生,在企业工作一年多了,却连一分劳动合同都没有签,按照劳动法规定,单位应该自其工作之日起,发放双倍工资;而企业辩称职工不愿签订劳动合同,以前提醒过董先
劳动法动态
人浏览
是否必须与其职工签订劳动合同
是否必须与其职工签订劳动合同
用人单位是否必须与其职工签订劳动合同?答:与职工签订劳动合同是用人单位的义务,如果因用人单位的原因未与劳动者签订劳动合同并对劳动者造成损害的,用人单位应当承担赔
合同订立的程序
人浏览
1、【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。2、未签劳动合同劳动争议
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
未签订劳动合同双倍工资时效
未签订劳动合同双倍工资时效
未签订劳动后台双倍工资申请仲裁的时效为一年。根据相关法律规定,从用人单位不签订书面劳动合同的违法行为结束之日,次日开始计
劳动法
次播放
签订劳动合同
签订劳动合同
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。那
劳动法
人浏览
没签订劳动合同公司已经违反了《劳动法》的规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。公司以效益不好
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作中缴纳的保险主要有养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。这是属于用人单位应当为劳动者缴纳的险别。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,1、协商调解。可以与单位自行协商处理;也可以申请用人单位内劳动调解委员会主持调解。 2、检举控告。发现自己的劳动权益受到侵害时,可以向劳动监督或其他劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以到当地劳动局举报,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
调岗必须经过用人单位和劳动者的一致同意,单方行为违法。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护,但可以受理其诉讼
合同纠纷
人浏览
您好,如果单位不续签要支付补偿金。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
判定违约金是否过高的关键要素是实际损失。依据《民法典》第五百八十五条,违约金的数额应以不超过实际损失的30%为限。若违约金数额明显高于损失,当事人可申请法院或仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,特殊情况可以申请适当延长。
合同纠纷
人浏览
从法律角度看,处理方式包括:寻找合同副本或原件、寻求法律帮助确认合同内容、与原政府班子成员协商补签合同等。选择哪种方式取决于具体情况,如合同的重要性、双方协商的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
合同签订的日期是双方共同签字并盖章的时刻。若双方不同时在场,则以最后签署的时间为准。此外,如果合同有特定的生效条件,如需要批准手续,则合同自这些条件满足时生效。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
合同纠纷
人浏览
对于悔婚后的订金退还问题,双方首先可以尝试通过协商解决。如果协商无法达成一致,依法要求退还订金也是一种选择,通过法律途径保护自身权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
手写的协议这种形式不会影响合同效力,但是摊位是否可转让是个问题,要结合具体情况认定
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
显失公平的合同认定主要看利益和损失是否违背法律或交易习惯,且合同条件非自愿接受。依据《中华人民共和国民法典》规定,利用对方危困或缺乏判断能力导致的显失公平合同,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以退学费,具体和学校协商。大学(University、College)是实施高等教育的学校的一种,包括综合大学和专科大学、学院,是一种功能独特的组织,是与社会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询