工作十一个月,工资一直低于工厂的承诺,并且延时下班,从不算加班费,而且同工不同酬。没签书面用工合同,请问:没有保留单位关于薪酬承诺的证据,员工每月必签的考勤表上也没有加班记录,除了有部分工资条,这种情

更新时间:2013-01-20 21:35:28人浏览
问题描述:
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈健辉律师
服务地区-广东佛山
可申请劳动仲裁
2013-01-20 21:35:28
舒静律师
服务地区-广东佛山
可申请劳动仲裁
2013-01-20 12:50:18
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