公司无视劳动法怎么办?

更新时间:2013-01-16 22:46:22人浏览
问题描述:
我在这个厂做了开一年了最近想辞职。我于1月16提出正式书面申请,拟定日期是2月16.可厂里却说春节放假13天不算。要求我补足13天假期。我以劳动法‘正式书面通知30’给予回复。可厂里却说他们的规定无视劳动法。我该怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐冬凌律师
服务地区-广东广州
投诉或仲裁。
2013-01-16 22:46:22
华文君律师
服务地区-广东珠海
你做满30天就可以离职,单位不批准也没关系,离职当日结算工资,公司不遵守劳动法,你可以去申请劳动仲裁
2013-01-16 21:39:57
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