单位无辜降岗、降薪,自情况出现时员工申请劳动仲裁的期限是多久?
更新时间:2013-01-14 12:31:21人浏览
问题描述:
合同期是2008年9月至2016年8月,2012年12月31日开始单位无辜降岗、降薪,现在是协商期间,但是协商的结果我不满意,单位是否违规,我想走法律程序解决,协商的这个过程的期限最长是多久?请帮帮我!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![徐飞律师](http://d02.lawtimeimg.com/photo/2022042613113491_110wh110.jpg)
徐飞律师
盟
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自劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的,当事人可以依法申请仲裁。
2013-01-14 12:31:21
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